管培生是企业特别聘请、集中培养和重点培养的一种人才，是企业领导者的培养对象，是培育未来企业管理人才的重要渠道。
管培生制度是近年来企业优化管理、培养管理人才的一种先进制度。实行管培生制度是企业提高经营管理和竞争实力的一个有效措施，受到众多中大型企业的青睐。
相对于传统的招聘模式，管培生制度有其独特的优势。一方面，通过聘请优秀的应届本科生，并将其培训成为懂得企业文化、理念，熟悉企业业务和管理的优秀管理人才，从而为企业储备高素质人才。另一方面，通过尽早发掘和定位有潜力的人才，以提高内部管理人才的选拔和培养质量。
目前，国内的很多大型企业，如华为、阿里巴巴、腾讯等都设有或者曾经设有管培生制度。